Talent Acquisition

SATOSHI Sentosa · 📍 Bantul · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

SATOSHI Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam inovasi digital. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Bantul.

Sebagai Talent Acquisition di SATOSHI Sentosa, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja dengan tim kami yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan kolaboratif.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda. Jika Anda memiliki semangat untuk berkarya dan berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membuat dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.
  • Melakukan wawancara dengan calon pelamar untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan posisi yang tersedia.
  • Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penyaringan CV, penjadwalan wawancara, dan penawaran pekerjaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.
  • Melakukan evaluasi kinerja talenta yang sudah direkrut dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik dalam pencarian talenta.
  • Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
  • Mengelola dan mengoptimalkan database talenta untuk memudahkan pencarian talenta di masa depan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan strategi pencarian talenta.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan berbagai pihak.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.
  • Penggunaan yang mahir dengan alat rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) dan CRM (Customer Relationship Management).
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan memiliki semangat kolaborasi.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggriskemampuan menggunakan alat rekrutmenkemampuan analitiskemampuan komunikasikemampuan manajerial
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait